2026/08/10

اختتام دورة تدريبية حول "مهارات إعداد أوراق السياسات العامة" بالعاصمة عدن

اختتمت مؤسسة "أفكار شباب"، بالشراكة مع مؤسسة "فريدريش إيبرت" الألمانية ، اليوم الاثنين بالعاصمة عدن، الدورة التدريبية المخصصة لتنمية مهارات الشباب في إعداد أوراق السياسات العامة، والتي استمرت على مدار ثلاثة أيام بمشاركة 26 مشاركاً ومشاركة من الفاعلين في العمل التنموي والاجتماعي. كما سعت الدورة إلى بناء وتطوير قدرات المشاركين وتعزيز دورهم في عملية صنع القرار والمشاركة المجتمعية الفاعلة. وأكدت ميادة البيضاني، مدير برامج مؤسسة "فريدريش إيبرت"، على أهمية الاستثمار في الطاقات الشبابية باعتبارهم المورد الأهم للتنمية، مشيرةً إلى أن الهدف من التدريب هو تحديد القضايا ذات الأولوية التي سيعمل عليها الشباب مستقبلاً، ولا سيما إشراكهم في مراكز صنع القرار وقضايا العدالة المناخية لدعم استقرار البلاد. وأضافت أن المرحلة القادمة ستشهد إطلاق حملات مناصرة وتنظيم صالونات حوارية توفر مساحات آمنة لتبادل الأفكار والرؤى. من جانبها، أوضحت ميار فيصل، المدير التنفيذي لمؤسسة "أفكار شباب"، أن المؤسسة تسعى لتبني أساليب تأهيلية مختلفة ولا تكتفي بالتدريب المباشر، بل تطمح لبناء شراكات استراتيجية مستدامة لتطوير قدرات الشباب ومهاراتهم. وأكدت الأستاذة ميار فيصل الطويل، المديرة التنفيذية لمؤسسة أفكار شباب، أن هذه الدورة تأتي في إطار استراتيجية المؤسسة لدعم وتمكين الشباب والمرأة في محافظة عدن، وتعزيز قدراتهم على المشاركة المجتمعية الفاعلة، مشيدةً بالدعم الكبير الذي تلقته المؤسسة من السلطة المحلية ممثلة بمحافظ محافظة عدن الأستاذ عبدالرحمن شيخ، الذي كان له دور بارز في تذليل الصعاب وإنجاح هذا النشاط، مؤكدة أن المؤسسة تتطلع إلى مزيد من التعاون مع السلطة المحلية لتحقيق رؤية مشتركة لمستقبل أكثر إشراقاً لعدن وأبنائها. كما ثمّنت الطويل دور الشريك الدولي مؤسسة فريدريش إيبرت (FES) في دعم هذا المشروع، مثمنة جهودهم في تمكين الشباب والمرأة في اليمن، وتعزيز المشاركة الديمقراطية والحوار المجتمعي. وأفاد مدرب الدورة عبدالله الخراز بأن البرنامج هدف إلى إكساب المشاركين المعارف والمهارات الأساسية لإعداد أوراق للسياسات العامة، مؤكداً أن المخرجات ستثمر عن إعداد (6 - 12) ورقة سياسات عامة تناقش أبرز القضايا والتحيات التي تواجه العاصمة عدن، واقتراح الحلول والتوصيات المناسبة لها. كما تناول البرنامج التدريبي على مدى ثلاثة أيام مدخلاً شاملاً لمفاهيم السياسات العامة وعناصرها، وأبرز المشكلات وطرق تحليلها وأدوات التأثير فيها، وصولاً إلى التعرف على أنواع أوراق السياسات والخطوات العملية لتصميمها وإعدادها بطريقة احترافية. واختتمت الفعالية بتوزيع شهادات المشاركة، حيث عبر المشاركون عن أهمية المحاور المطروحة ودورها في تعزيز حضورهم التنموي، مؤكدين عزيمتهم على تطبيق المهارات المكتسبة في مبادراتهم القادمة.